Durante o Congresso Nacional de Recursos Humanos da América Latina, o 51º CONARH, ocorrido neste mês de agosto, a executiva amazonense, Regivane Aquino lançou, juntamente com um grupo de mulheres autoras, o livro O Poder da Liderança Feminina, no Espaço da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH Brasil). A obra reúne experiências, reflexões e estratégias de mulheres líderes em diferentes contextos, contribuindo com o capítulo “Mãe, Líder, Mulher – A vida em equilíbrio dinâmico”, no qual aborda a integração entre maternidade, carreira e liderança.
Na obra Regivane compartilha experiências sobre a conciliação entre maternidade, carreira e liderança, trazendo reflexões sobre resiliência, propósito e a construção de uma vida equilibrada. “Esse sonho é resultado de uma construção completa, da minha carreira como executiva, da minha vivência como mulher, líder, empreendedora, multitarefas e, agora, escritora”, destacou Regivane.
Além de sua atuação executiva, Regivane tem uma trajetória marcada pela participação em diversas coletâneas que abordam temas como liderança, criatividade, diversidade e sustentabilidade. Seu lançamento mais recente, “O Poder da Liderança Feminina”, abordar de forma autêntica e inspiradora a integração entre maternidade, liderança e vida pessoal, reforçando seu compromisso com o desenvolvimento humano e a representatividade feminina.
Sobre sua presença no CONARH, Regivane ressaltou a representatividade feminina. “Sou amazônida com orgulho. Tenho a garra da nossa terra, das nossas origens, e isso me faz querer muito mais, porque merecemos mais. A Amazônia é potência e nossas mulheres também”, afirmou Regivane.
Após participar de sua sexta coletânea, “O Poder da Liderança Feminina”, Regivane Aquino falou sobre seu próximo projeto, um livro solo ainda mais pessoal. Inspirada por uma experiência marcante de superação após um grave acidente, que resultou em queimaduras em 60% do corpo e uma longa recuperação, a executiva pretende compartilhar nesse trabalho sua trajetória de resiliência, regeneração e reinvenção.
Segundo ela, escrever sobre essa experiência foi desafiador, mas essencial para transmitir uma mensagem de força e inspiração, consolidando seu compromisso com o desenvolvimento humano e com histórias que motivam outras pessoas a transformarem adversidades em oportunidades de crescimento.
Sobre a Autora
Regivane Pereira de Aquino possui uma carreira sólida em grandes empresas nacionais e multinacionais, atuando como Gerente Comercial para a Região Norte da Randstad Brasil, multinacional líder global em soluções de Recursos Humanos. É Master in Business Administration (MBA) em Gestão de Empresas pela Fundação Getulio Vargas (FGV), em parceria com o Instituto Superior de Administração e Economia (ISAE), pós-graduada em Marketing e Vendas, e atualmente amplia seus estudos em Neurociência, Comportamento e Desempenho pelo Instituto de Pós-Graduação e Graduação (IPOG).
Sua trajetória profissional é marcada pela gestão estratégica, expansão de mercados e desenvolvimento de pessoas, sempre com foco em inovação e resultados sustentáveis. Regivane também ocupa o cargo de Vice-Presidente de Relações Institucionais da Associação Brasileira de Recursos Humanos Seccional Amazonas (ABRH-AM), contribuindo para o fortalecimento da gestão de pessoas e o desenvolvimento organizacional.
